El acuerdo colectivo firmado, al tener alcance nacional, reemplazar\u00e1 en las nuevas condiciones a todos los CCT que rigen desde 1975, siendo que estos convenios locales, por el mecanismo de articulaci\u00f3n previsto por la ley 25.877, mantendr\u00e1n su vigencia en las condiciones m\u00e1s favorable para el trabajador.<\/p>\n
La APSF breg\u00f3 desde el comienz\u00f3 de la gesti\u00f3n por lograr una actualizaci\u00f3n del convenio colectivo de trabajo de nuestra jurisdicci\u00f3n, apostando a la negociaci\u00f3n nacional a trav\u00e9s de la Federaci\u00f3n de la que somos parte, sum\u00e1ndonos activamente a ese \u00e1mbito de discusi\u00f3n, la que finalmente llega a buen puerto para los trabajadores convencionados a Prensa que trabajan en diarios y revistas del pa\u00eds -o sea la gran mayor\u00eda-, incluyendo a todos los medios gr\u00e1ficos de nuestra regi\u00f3n.<\/p>\n
Para la CD de prensa, este tema siempre estuvo dentro de sus prioridades porque modificar y optimizar el convenio colectivo de trabajo 184\/75, significa potenciar la mejor herramienta legal que tenemos para defender nuestros derechos, actualizar los salarios y las condiciones laborales con las empresas. Desde hace tres a\u00f1os venimos sosteniendo (a pesar de la l\u00f3gica impaciencia de los compa\u00f1eros) que el \u00fanico camino serio, responsable y concreto era este, de nada serv\u00eda instrumentar medidas individuales e inorg\u00e1nicas, como algunos propon\u00edan.<\/p>\n
Si bien este es un paso significativo, resta a\u00fan incorporar a las ramas no incluidas en la paritaria con Adira, siendo que las c\u00e1maras de radio, tv, p\u00e1ginas web, etc, siempre fueron reticientes a la negociaci\u00f3n paritaria e interpusieron todos los recursos posibles para dilatar los tiempos de la negociaci\u00f3n, pero la lucha estar\u00e1 dirijida fuertemente a que esto se revierta.<\/p>\n
Ponderamos el respeto, la paciencia y la decisi\u00f3n de trabajadores y dirigentes, de la mayor\u00eda de los sindicatos de prensa del pa\u00eds que supieron elegir entre la estridencia y el griterio, el trabajo silencioso sin despertar falsas expectativas y poder ahora mostrar los resultados concretos.<\/p>\n
Las escalas t\u00e9cnicas y equiparaciones en su totalidad ser\u00e1n informadas, desde la Secretar\u00eda Gremial, en los pr\u00f3ximos d\u00edas una vez homologado el acuerdo paritario, para su aplicaci\u00f3n.
\nRUBEN ALVAREZ CESAR ROYO EDUARDO BURBA
\nSECRETARIO GREMIAL SECRETARIO ADJUNTO SECRETARIO GENERAL<\/p>\n
COMUNICADO DE FATPREN
\nEn el mediod\u00eda de este martes 10 de junio, representantes de la Asociaci\u00f3n de Diarios del Interior de la Rep\u00fablica Argentina (ADIRA) y la Federaci\u00f3n Argentina de Trabajadores de Prensa (FATPREN) suscribieron en Buenos Aires un acuerdo por cuyo conducto se establece un Convenio Colectivo Nacional para los trabajadores del sector.<\/p>\n
El mismo contempla una escala salarial y condiciones laborales en un instrumento de 63 art\u00edculos. La escala fija por etapas un salario para la categor\u00eda testigo de redactor en la suma de 2.280 pesos. El nuevo acuerdo, una vez homologado, sustituir\u00e1 a los convenios locales del a\u00f1o 75 e incorpora a las regiones geogr\u00e1ficas del pa\u00eds no convencionadas. Qued\u00f3 establecido adem\u00e1s que las partes en el t\u00e9rmino de diez d\u00edas comenzar\u00e1n a discutir, a trav\u00e9s de la Comisi\u00f3n de Paritaria Permanente, la incorporaci\u00f3n de nuevos condiciones que tiendan a enriquecer el derecho laboral de los trabajadores de prensa.<\/p>\n
Asimismo ADIRA y FATPREN reivindicaron la necesidad de contar con un instrumento convencional que regule toda la actividad de prensa, estableciendo derechos y obligaciones para el sector.<\/p>\n
El acuerdo fue firmado por el representante de ADIRA, doctor Luis D\u00edaz , y por los paritarios de FATPREN, Gustavo Granero , Jos\u00e9 Insaurralde , Rub\u00e9n Corral, Andrea Rossetti, Osvaldo Couceiro y Miguel Iademarco, participando tambi\u00e9n a lo largo de la negociaci\u00f3n -por la APSF Santa Fe- Eduardo Burba y Rub\u00e9n Alvarez. Las partes, que ven\u00edan discutiendo el nuevo instrumento legal desde el mes de febrero pasado, expresaron su satisfacci\u00f3n por el acuerdo logrado.<\/p>\n
Con posterioridad, los representantes de ADIRA y FATPREN se trasladaron hasta la sede del Ministerio de Trabajo de Leandro N. Alem 650, donde fueron recibidos por el subsecretario de Trabajo de la Naci\u00f3n doctor \u00c1lvaro Ruiz, a quien impusieron detalles del convenio firmado, con miras a su homologaci\u00f3n.<\/p>\n
El ministro de Trabajo de la Naci\u00f3n, doctor Carlos Tomada, desde Ginebra expres\u00f3 a las partes su satisfacci\u00f3n por el acuerdo alcanzado, que por sus caracter\u00edsticas pasa a formar parte de la historia de los trabajadores de prensa de la Argentina, por ser, luego de 49 a\u00f1os, el segundo convenio de \u00e1mbito nacional.<\/p>\n
Jos\u00e9 Insaurralde Gustavo Granero
\n Secretario adjunto Secretario general<\/p>\n
Luis Mendoza Rub\u00e9n Corral
\n Secretario de prensa Secretario gremial<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La Asociaci\u00f3n de Prensa de Santa Fe informa sobre el acuerdo paritario logrado entre ADIRA y la FATPREN, en el que se fija por etapas un salario b\u00e1sico para la categor\u00eda testigo de redactor en la suma de 2.280 pesos. Se espera que el convenio sea homologado en los pr\u00f3ximos d\u00edas por el Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[4,26],"tags":[],"class_list":["post-1926","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-cultura-y-sociedad","category-general"],"yoast_head":"\n